9月29日上午，富县纪委监委联合县委组织部在县委党校五楼会议室，对156名职员等级晋升干部进行任前集体廉政谈话暨廉政法规考试。会议由县纪委常委魏莉主持，县委组织部二级主任科员王奇出席会议并讲话。

会议指出，任前廉政谈话和廉政法规考试是干部任用的必经程序，是党风廉政教育的重要载体，是党内监督的一种重要方式，新任干部要从任前集体廉政谈话和廉政考试中汲取清廉养分，明确清廉底线，学会清廉从政，做到清廉为民。

会议要求，新任干部要主动适应从严治党新形势、新要求、新常态，严格遵守各项工作制度，严格执行各项廉洁从政规定，切实做到知敬畏、守底线、存戒惧；要认真履行好岗位职责，以优异的工作成绩回报组织的培养与信任。

会后，对156名职员等级晋升干部进行廉政法规考试。本次考试试题从延安市纪委考试题库随机抽取，考试实行百分制，内容涵盖了习近平重要讲话精神、党章、监察法、党规党纪等内容。每一位党员干部还需认真签订《领导干部廉洁承诺书》并上交至县纪委组织（宣传）部存档。

近年来，富县纪委监委在全县开展任前廉政法规考试，通过以考促学，进一步压紧压实全面从严治党的政治责任，提升党员领导干部的遵纪守法、审慎用权、廉洁从政意识，不断筑牢思想防线，夯实廉洁从政基础。